El Consell Comarcal de la Noguera aprova el II Pla de polítiques de dones 2016-2019.
El Ple del Consell Comarcal de la Noguera, en la sessió del 21 de desembre, va aprovar per unanimitat el II Pla de polítiques de dones per a la ciutadania de la Noguera 2016-2019.
Aquest pla és una eina de treball per planificar i executar accions encaminades a promoure i a garantir la igualtat efectiva de gènere a la comarca.
A partir de la diagnosi de la realitat social de la comarca des de la perspectiva de gènere, el pla n'identifica les principals necessitats pràctiques i en defineix els interessos estratègics.
Sobre la base d'aquesta informació s'ha dissenyat un pla d'acció que agrupa els objectius en 6 eixos:
- Compromís amb la igualtat: incorporar la cultura de la transversalitat de gènere a la Noguera en general, reforçar la perspectiva de gènere als centres d'ensenyament, i afavorir l'empoderament de les dones.
- Acció contra la violència de genere: disminuir l'impacte de la violència gènere i avançar per eradicar-la incrementant la informació i la sensibilització, i intensificar la capacitació i la formació de tot el personal implicat en la prevenció, atenció i recuperació de les dones víctimes de la violència masclista.
- Drets i qualitat de vida: promoure les condicions perquè la Noguera sigui una comarca inclusiva, cohesionada i participativa, fomentant la incorporació de les dones en totes les esferes socioculturals de la ciutat., i promoure entre el jovent la prevenció de conductes de risc des d'una perspectiva de gènere.
- Coeducació i transmissió d'una cultura igualitària: fer efectiva la coeducació en tots els nivells educatius, reglats i no reglats, i en altres agents socialitzadors; potenciar programes de formació de les dones, i fomentar-ne la presència com a creadores actives de cultura i fer visibles les seves aportacions i la seva creativitat.
- Reformulació de les feines i dels temps: promoure canvis estructurals en l'organització del temps i els models de producció i reproducció; potenciar la conciliació de la vida personal, laboral i familiar i la coresponsabilitat entre dones i homes en tots els àmbits; facilitar l'accés i el manteniment de les dones al món laboral sense discriminacions, i fomentar nous usos del temps participant en activitats esportives, lúdiques i culturals, des d'una perspectiva de gènere.
- Reconeixement del lideratge i la participació de les dones: treballar per una democràcia equitativa i participativa, promovent la governança i la participació de les dones en tots els nivells i àmbits de la vida pública; potenciar la incorporació de les dones en tots els nivells de responsabilitat i presa de decisions oferint espais institucionals que n'afavoreixin la participació; i promoure l'associacionisme de dones i la seva participació com a agents socials i polítics a tots els àmbits (cultural, polític, social i econòmic).
Per elaborar el II Pla de polítiques de dones per a la ciutadania de la Noguera 2016-2019, el personal tècnic del Consell Comarcal ha comptat amb la participació activa dels ajuntaments de la Noguera, de les associacions de dones, de la ciutadania en general, i de la resta personal tècnic i polític del Consell Comarcal de la Noguera.
La transversalitat de les poltíques de dones demana la implicació de tots els agents socials. En aquest sentit, l'acord d'aprovació del Pla insta a adherir-s'hi els ajuntaments de la comarca que encara no ho han fet. El Pla preveu a més la participació de totes les àrees del Consell Comarcal de la Noguera, des del Servei d'Informació i Atenció a les Dones, fins a l'Àrea dels Serveis Tècnics.
Amb el Pla es crea també una comissió de seguiment i avaluació, paritària i amb capacitat de decisió i gestió, integrada per la Presidència i personal tècnic del Consell Comarcal, i representants dels ajuntaments.
